obsługa prawna firm zostać ograniczona, co ma wpływ na wysokość wynagrodzenia, które trzeba zapłacić pełnomocnikowi. Najdroższą opcją jest obsługa pełna ? płaci się co miesiąc stałą, dość wysoką kwotę, ale nie ma ograniczeń co do ilości przepracowanego czasu ? to tzw. ryczałt.
Można ustalić, że wynagrodzenie obejmuje np. 10 godzin w miesiącu, a pozostałe godziny są dodatkowo płatne -to tzw. wynagrodzenie mieszane. Stawka za każdą kolejną godzinę jednak z reguły jest wyższa niż wynikająca z pakietu. Trzecia opcja jest po prostu ustaloną stawką godzinową. Którą opcję wybrać? To zależy od Twoich potrzeb. Jeśli co miesiąc masz dużo spraw - lepsze jest wynagrodzenie ryczałtowe, ale jeśli masz problem prawny raz na jakiś czas ? wybierz rozliczenie godzinowe.
Jaki może być zakres obsługi prawnej?
Nie każdy ma takie same potrzeby oraz możliwości finansowe. Dlatego umowę na stałą obsługę firm można różnie ukształtować ? to kwestia dogadania się z prawnikiem. Jedni dobrze sobie radzą z pisaniem prostych pism i wezwań i nie potrzebują do tego pomocy. Inni nie mają czasu na tego rodzaju drobnostki i wolą się od nich odciążyć. Ktoś inny potrzebuje wsparcia na negocjacjach albo spojrzenia fachowym okiem na umowę. A może ze wszystkim świetnie sobie radzisz, tylko potrzebujesz pomocy do prowadzenia spraw sądowych? Wszystko jest kwestią ustaleń z kancelarią, która zajmie się obsługą prawną Twojej firmy.
W chwili obecnej na rynku działa ich tak wiele, że nie powinno być problemów z wyborem tej, która będzie odpowiadała Twoim potrzebom. Można pytać znajomych, skorzystać z przeglądarek oraz porównać oferty na stronach internetowych, a co najważniejsze ? skontaktować się, jeśli będziemy mieć jakiekolwiek wątpliwości ? to nic nie kosztuje i nie jest zobowiązujące.
Kto może zajmować się kompleksową obsługą prawną?
Kompleksową obsługę prawną firmy, albo sprawę jako taką można powierzyć każdemu, ale powinien być to co najmniej prawnik ? osoba, która ukończyła studia prawnicze. Takiej osoby nie obowiązują jednak żadne kodeksy etyczne, poza być może wewnętrznymi uregulowaniami i ustaleniami z klientem. Kodeks etyki wiąże już jednak aplikantów radcowskich i adwokackich, którzy uczą się, by zostać radcami prawnymi i adwokatami.
Najczęściej obsługę prawną powierza się radcom prawnym i adwokatom ? podmiotom, które także obowiązują kodeksy etyki zawodowej, w tym zachowania w tajemnicy informacji, o których dowiedzieli się świadcząc pomoc prawną. Za ich naruszenie możliwe jest nawet zawieszenie w prawie do wykonywania zawodu, czy nawet skreślenie z listy adwokatów, czy radców prawnych.